16 липня в межах роботи регіональної платформи «Діалог влади та бізнесу», створеної за дорученням Президента України Володимира Зеленського, відбулася онлайн-зустріч на теми «Залучення лідерів думок до формування мережі амбасадорів безбар’єрності у Донецькій області» та «Моніторинг та оцінка ступеня безбар’єрності об’єктів бізнесу у 2026 році».
До заходу долучилися майже 100 представників бізнесу, органів державної влади та місцевого самоврядування Донеччини.
Під зустрічі учасникам презентували ініціативу зі створення мережі амбасадорів безбар’єрності. Говорили про залучення активних представників громад, громадських організацій, бізнесу та інших сфер до популяризації принципів безбар’єрності, поширення успішних практик і формування інклюзивного середовища. Окремо наголосили, що діяльність амбасадорів базуватиметься на принципах відкритості, людиноцентричності, відповідальності та співпраці.
Під час обговорення представники бізнесу цікавилися можливістю долучення до мережі амбасадорів. Спікери зазначили, що саме підприємці можуть стати важливими провідниками змін, адже створення доступного простору у закладах не лише покращує якість послуг для людей, а й формує позитивний імідж підприємства та розширює коло його відвідувачів. Також учасники отримали відповіді щодо порядку подання заявок, відбору кандидатів і подальшої участі амбасадорів у заходах, присвячених розвитку безбар’єрності.
Другу частину зустрічі присвятили моніторингу та оцінці ступеня безбар’єрності об’єктів бізнесу у 2026 році. Фахівці розповіли про критерії оцінювання, нормативну базу та практичні рекомендації щодо підготовки підприємств до моніторингу. При цьому наголосили, що головною метою оцінювання є не пошук недоліків, а допомога бізнесу у створенні більш доступного, сучасного та комфортного середовища для відвідувачів і працівників.
Окрему увагу приділили державним механізмам підтримки роботодавців. Зокрема, нагадали про можливість отримання компенсації витрат на облаштування робочих місць для працевлаштованих осіб з інвалідністю.
Спікери підкреслили, що безбар’єрність сьогодні — це не лише виконання вимог законодавства, а й інвестиція у якість сервісу, розвиток бізнесу та його конкурентоспроможність.
Під час зустрічі відбувся активний діалог, учасники поставили низку практичних запитань та отримали фахові роз'яснення щодо впровадження принципів безбар’єрності у своїй діяльності.