Програма «єРобота» - одна з найпопулярніших державних ініціатив підтримки підприємництва в Україні. З моменту запуску цього проєкту тисячі українців отримали гранти для відкриття або розвитку власного бізнесу. Проте грантові кошти - це не «вільні гроші» і держава встановила чіткі правила їх використання. Зокрема, що кошти можна витрачати лише за цільовим призначенням.
Так, на що ж не можна витрачати грантові кошти?
Грантові кошти не можна витрачати на оплату праці найманих працівників або власну винагороду підприємця. Програма передбачає, що зарплати сплачуватимуться з доходів від бізнесу.
Жодні податкові зобов'язання - єдиний податок, ПДФО, ЄСВ, ПДВ тощо - не можуть бути покриті коштом гранту. Це принциповий момент: саме сплачені підприємцем податки є механізмом повернення гранту державі.
Якщо підприємець має кредит, позику або іншу заборгованість - грантові гроші не можна спрямовувати на їх погашення. Кошти призначені виключно для розвитку бізнесу, а не для врегулювання фінансових зобов'язань, що вже існують.
Витрати на власні потреби підприємця - харчування, одяг, особистий транспорт, відпочинок, побутові витрати - є прямим порушенням умов програми. Грант надається для бізнесу, а не для особистого споживання.
Навіть якщо стаття витрат теоретично пов'язана з бізнесом, але не зазначена у вашому затвердженому кошторисі - витрачати на неї грантові кошти без письмового погодження зі службою зайнятості не можна. Самовільна зміна напрямів фінансування вважається порушенням договору.
Дотримання умов цільового використання коштів є обов'язковою умовою програми «єРобота». Перед тим як витрачати кошти, завжди звіряйтеся з вашим затвердженим бізнес-планом. У разі сумнівів - зверніться до фахівців служби зайнятості за роз'ясненням: call-центр Донецького обласного центру зайнятості 0800219713 або за контактами: https://t1p.de/rzryk.
Докладніше про грантову підтримку: https://dcz.gov.ua/grantssearch.