Умови проведення конкурсу на зайняття вакантної посади державної служби категорії «В» - головного спеціаліста Міжрегіонального управління Національного агентства України з питань державної служби у Донецькій та Луганській областях (в Донецькій області)
|
Загальні умови |
|||
| Посадові обов’язки | - бере участь в проведенні у державних органах перевірки стану дотримання вимог законодавства про державну службу. - бере участь в узагальненні практики застосування законодавства з питань, що належать до повноважень Управління. - надає роз’яснення щодо застосування законодавства з питань державної служби та служби в органах місцевого самоврядування. - бере участь у підготовці пропозицій керівникам державних органів щодо скасування рішень з питань державної служби, прийнятих у супереч законодавству, а також щодо усунення недоліків та притягнення до відповідальності винних державних службовців. - приймає участь у проведенні службових розслідувань стосовно осіб, уповноважених на виконання функцій держави або місцевого самоврядування. - розглядає звернення громадян з питань, що належать до компетенції Управління. - бере участь у інформаційно-просвітницькому супроводі реалізації державної політики у сфері державної служби та служби в органах місцевого самоврядування. - здійснює методичне та консультативне забезпечення діяльності кадрових служб місцевих державних адміністрацій, територіальних органів центральних органів виконавчої влади, а також органів місцевого самоврядування з питань служби в таких органах. - разом з іншими спеціалістами Управління готує методичні матеріали з питань кадрової роботи та державної служби. - здійснює перевірку рішень державних органів про оголошення конкурсу та його умови на відповідність вимогам законодавства з питань державної служби. - бере участь в організації та координації підвищення рівня професійної компетентності державних службовців і посадових осіб місцевого самоврядування з питань європейської інтеграції, євроатлантичного співробітництва та соціального діалогу. - забезпечує у межах повноважень встановлених законом, здійснення моніторингу та загального контролю за працевлаштуванням випускників, які навчалися за спеціальностями галузі знань „Державне управління” за державним замовленням. | ||
| Умови оплати праці | - посадовий оклад 4800 грн. згідно постанови Кабінету Міністрів України від 18.01.2017 № 15 „Питання оплати праці працівників державних органів”, - надбавка до посадового окладу за ранг згідно постанови Кабінету Міністрів України від 18.01.2017 № 15 „Питання оплати праці працівників державних органів”(зі змінами), - надбавка за вислугу років на державній службі (за наявності 1 року стажу державної служби), - премія (в разі встановлення) | ||
| Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду | на постійній основі | ||
| Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі, та строк їх подання | 1) копію паспорта громадянина України; 2) письмову заяву про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів для зайняття посади до якої додається резюме у довільній формі; 3) письмову заяву, в якій особа повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України „Про очищення влади”, та надає згоду на проходження перевірки та оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону; 4) копію (копії) документа (документів) про освіту; 5) оригінал посвідчення атестації щодо вільного володіння державною мовою; 6) заповнену особову картку встановленого зразка; 7) декларацію особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за 2017 рік. У разі інвалідності - заяву за встановленою формою, про забезпечення в установленому порядку розумного пристосування. Строк подання документів: 15 календарних днів з дня оприлюднення інформації про проведення конкурсу на офіційному веб-сайті НАДС. | ||
| Дата, час і місце проведення конкурсу | 24.07.2018 о 10 год. 00 хв. вул. Шевченка, буд. 3 (каб. № 1), м. Сєвєродонецьк, Луганська область,93404 | ||
| Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу | Коцюба Ольга Василівна тел.: (06264) 6-52-08 Коваленко Катерина Володимирівна тел.: (06452) 4-20-77 e-mail: [email protected] (з позначкою «для участі в конкурсі») | ||
| І | КВАЛІФІКАЦІЙНІ ВИМОГИ | ||
| 1 | Освіта | Вища, не нижче молодшого бакалавра або бакалавра в галузі знань «Освіта» та/або «Гуманітарні науки», та/або «Соціальні та поведінкові науки», та/або «Управління та адміністрування», та/або «Право», та/або «Соціальна робота» тощо. | |
| 2 | Досвід роботи | не потребує | |
| 3 | Володіння державною мовою | вільне володіння державною мовою | |
| ІІ | ВИМОГИ ДО КОМПЕТЕНТНОСТІ | ||
| 1 | Якісне виконання поставлених завдань | 1) вміння працювати з інформацією; 2) здатність працювати в декількох проектах одночасно; 3) орієнтація на досягнення кінцевих результатів; 4) вміння вирішувати комплексні завдання; 5) вміння ефективно використовувати ресурси (у тому числі фінансові і матеріальні); 6) вміння надавати пропозиції, їх аргументувати та презентувати | |
| 2 | Командна робота та взаємодія | 1) вміння працювати в команді; 2) вміння ефективної координації з іншими; 3) вміння надавати зворотний зв'язок | |
| 3 | Сприйняття змін | 1) виконання плану змін та покращень; 2) здатність приймати зміни та змінюватись | |
| 4 | Технічні вміння | вміння використовувати комп'ютерне обладнання та програмне забезпечення, використовувати офісну техніку, знання основних принципів роботи на ПЕОМ та відповідні програми (MS Windows XP, MS Word, MS Excel, MS Internet Explorer, MS Outlook Express) | |
| 5 | Особистісні компетенції | 1) відповідальність; 2) системність і самостійність в роботі; 3) уважність до деталей; 4) наполегливість; 5) креативність та ініціативність; 6) орієнтація на саморозвиток; 7) орієнтація на обслуговування; 8) вміння працювати в стресових ситуаціях | |
| ІІІ | ПРОФЕСІЙНІ ЗНАННЯ | ||
| 1 | Знання законодавства | Конституція України; Закон України «Про державну службу»; Закон України «Про запобігання корупції» | |
| 2 | Знання спеціального законодавства, що пов'язане із завданнями та змістом роботи державного службовця відповідно до посадової інструкції (положення про структурний підрозділ) | Закони України «Про службу в органах місцевого самоврядування», «Про доступ до публічної інформації», «Про звернення громадян», трудове законодавство, положення Закону України «Про інформацію», Постанова КМУ від 25.03.2016 №246 «Про затвердження Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби»; Постанова КМУ від 20 квітня 2016 р. № 306 «Питання присвоєння рангів державних службовців та співвідношення між рангами державних службовців і рангами посадових осіб місцевого самоврядування, військовими званнями, дипломатичними рангами та іншими спеціальними званнями», наказ НАДС від 03.03.2016 № 47 «Про затвердження Типового положення про службу управління персоналом державного органу». | |