Розмір оплати праці керівника та заступників керівника Донецької облдержадміністрації станом на березень 2026 року*
Посада | Посадовий оклад | Надбавка за вислугу років | Надбавка за роботу в умовах режимних обмежень | Надбавка за інтенсивність праці |
| Голова облдержадміністрації, начальник обласної військової адміністрації | 118553,00 | - | 17782,95 | - |
| Перший заступник голови облдержадміністрації | 111344,00 | 55672,00 | 16701,60 | - |
| Заступник голови облдержадміністрації | 99414,00 | 49707,00 | 1492,10 | 1492,10 |
| Заступник голови облдержадміністрації | 99414,00 | 1492,10 | 1492,10 | 39765,60 |
| Заступник голови облдержадміністрації | 99414,00 | 1492,10 | 1492,10 | 39765,60 |
| Заступник голови облдержадміністрації, до компетенції якого належать питання європейської інтеграції, міжнародного співробітництва та координації міжнародної технічної допомоги | вакантна посада | - | - | - |
| Заступник голови облдержадміністрації з питань цифрового розвитку, цифрових трансформацій і цифровізації (CDTO) | вакантна посада | - | - | - |
Структура заробітної плати керівників, заступників керівників облдержадміністрації складається з:
- посадового окладу;
- надбавки за вислугу років;
- надбавки за роботу в умовах режимних обмежень;
- премії (у разі встановлення);
- надбавки за інтенсивність праці (у разі встановлення).
Принципи формування оплати праці:
Фонд оплати праці формується за рахунок коштів державного бюджету, а також отримування додаткових коштів з місцевих бюджетів на оплату праці.
Оновлено 09.03.2026