Право на пенсійне забезпечення шахтарів та членів їхніх сімей визначено законами України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування» № 1058-IV, «Про підвищення престижності шахтарської праці» № 345-VI.
До осіб, на яких поширюється дія Закону № 345-VI щодо підвищення престижності шахтарської праці, зокрема, особливостей пенсійного забезпечення, належать:
🔹 працівники державних воєнізованих аварійно-рятувальних служб (формувань) у вугільній промисловості — за Списком № 1 виробництв, робіт, професій, посад і показників на підземних роботах, а також на роботах з особливо шкідливими і особливо важкими умовами праці, зайнятість на яких повний робочий день дає право на пенсію за віком на пільгових умовах, затвердженим Кабінетом Міністрів України;
🔹 працівники, які видобувають вугілля, залізну руду, руди кольорових і рідкісних металів, марганцеві, уранові, магнієві (солі калієво-магнієві та солі магнієві) та озокеритні руди, які зайняті повний робочий день на підземних роботах (за Списком № 1);
🔹 працівники шахтобудівних підприємств, які зайняті повний робочий день на підземних роботах (за Списком № 1);
🔹 члени сімей вищезазначених категорій осіб.
На пільгових умовах пенсія за віком, згідно із Законом № 1058, призначається працівникам, зайнятим повний робочий день на підземних роботах, а також на роботах з особливо шкідливими й особливо важкими умовами праці за Списком № 1 та за результатами атестації робочих місць, — після досягнення 50 років і за наявності страхового стажу не менше 25 років у чоловіків (з них не менше 10 років на зазначених роботах) та не менше 20 років у жінок (з них не менше 7 років 6 місяців на зазначених роботах).
Детальніше дізнавайтеся за посиланням https://t1p.de/l2m3m.